¿Cómo Trabajamos?
Fase 1…![Cómo trabajamos 1 EMOCIONAL SCRUM](https://emocionalscrum.es/wp-content/uploads/2020/11/FASE-1-EMOCIONAL-SCRUM-300x300.png)
Diseño Personalizado de la Formación. Análisis Situacional de la Empresa, con los Directivos e Interesados. Se Ajustan todos los Requerimientos y se hace entrega de un Presupuesto.
Fase 2 …![Cómo trabajamos 2 EMOCIONAL SCRUM](https://emocionalscrum.es/wp-content/uploads/2020/11/FASE-2-EMOCIONAL-SCRUM-300x300.png)
Se establece el Compromiso de Coaching, entre Nosotros y la Organización. Se Ajustan los Calendarios y se entrega un Timetable Consensuado.
Fase 3 …![Cómo trabajamos 3 EMOCIONAL SCRUM](https://emocionalscrum.es/wp-content/uploads/2020/11/FASE-3EMOCIONAL-SCRUM-300x300.png)
Se inicia el Proceso de Aprendizaje. Se establecen las primeras sesiones de Entrenamiento en Scrum y en paralelo las herramientas para el Desarrollo Emocional de los Individuos.
Fase 4 …![Cómo trabajamos 4 EMOCIONAL SCRUM](https://emocionalscrum.es/wp-content/uploads/2020/11/FASE-4EMOCIONAL-SCRUM-300x300.png)
Cierre y Retrospectiva. Se Revisa y Experimenta lo Aprendido. Se concede la oportunidad de Retroalimentación Positiva entre Nosotros y la Organización.